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一、功能说明
健全的社会信用制度应当包括良好的信用文化与商业道德规范、比较健全的法律法规、有效的信用监管以及完善的信用中介服务。从信用主体来划分,信用主要包括个人信用、企业信用和政府信用。企业信用服务是指为企业提供的资信调查、资信评级以及信用管理服务。企业信用服务的直接作用是为商业授信、金融授信、投资者授信及企业信用管理提供参考。资信评级主要为金融授信、投资者授信提供服务,是社会信用制度中一种重要的信用中介服务方式,同时也是十分重要的组成部分,在建立社会信用制度中应充分考虑资信评级的发展、作用的发挥和相关配套政策。
二、功能说明
健全的社会信用制度应当包括良好的信用文化与商业道德规范、比较健全的法律法规、有效的信用监管以及完善的信用中介服务。从信用主体来划分,信用主要包括个人信用、企业信用和政府信用。企业信用服务是指为企业提供的资信调查、资信评级以及信用管理服务。企业信用服务的直接作用是为商业授信、金融授信、投资者授信及企业信用管理提供参考。资信评级主要为金融授信、投资者授信提供服务,是社会信用制度中一种重要的信用中介服务方式,同时也是十分重要的组成部分,在建立社会信用制度中应充分考虑资信评级的发展、作用的发挥和相关配套政策。
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健全的社会信用制度应当包括良好的信用文化与商业道德规范、比较健全的法律法规、有效的信用监管以及完善的信用中介服务。从信用主体来划分,信用主要包括个人信用、企业信用和政府信用。企业信用服务是指为企业提供的资信调查、资信评级以及信用管理服务。企业信用服务的直接作用是为商业授信、金融授信、投资者授信及企业信用管理提供参考。资信评级主要为金融授信、投资者授信提供服务,是社会信用制度中一种重要的信用中介服务方式,同时也是十分重要的组成部分,在建立社会信用制度中应充分考虑资信评级的发展、作用的发挥和相关配套政策。
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杜绝疲劳驾驶有了新方式 运输人如何看待“8小时工作制”?

2021-06-27 08:10:00

  对运输人而言,疲劳驾驶极易引起交通事故,然而,在如今的运价环境下,卡车驾驶员长时间驾驶已经成为常态。

  2020年运输行业从业调查报告显示,运输人平均每天工作八小时以下占比仅为11.11%,动辄十小时的运输路线,无形中为运输人增加了风险。

杜绝疲劳驾驶有了新方式  运输人如何看待“8小时工作制”?

  近日,公安部新起草的《道路交通安全违法行为记分管理办法(征求意见稿)》,不仅删除了部分记分项,还整体降低了记分分值。

  其中,当属载客载货汽车24小时内行驶时间累计超过8小时扣3分的规定,受到了广大运输人群体的热烈讨论。

  支持的此项政策的人认为,此举意味着运输人的幸福指数大幅提高,运费有望得到增长。反对的人则认为,运输效率和能力将大打折扣,赚钱可能会变得更难。

杜绝疲劳驾驶有了新方式  运输人如何看待“8小时工作制”?

正方:提高运价和幸福指数

  在现有的规定下,运输人在路上每行驶4个小时就要停车休息20分钟,对于疲劳驾驶已经有所预防。

  实行8小时工作制,将大幅减短单车货运时间,除了驾驶员能够得到更好的休息外,运输市场对车辆和驾驶员的需求会相应增多,能够有效缓解目前的低价竞争,有利于交通运输的发展。

  上阳运输有限公司总经理汪洋对这项政策表示了肯定,“如果能够实施8小时工作制,这个政策是非常好的,大幅提高了我们企业运输的安全性,毕竟安全重于泰山。”

上阳运输有限公司总经理汪洋上阳运输有限公司总经理汪洋

  不过,作为企业负责人,他也表达了自己的担忧,“驾驶员们都会担心对运费有一定的影响,对我们企业来说,运费也是比较头疼的问题,希望相关政策能够从源头开展,毕竟运费的决定因素太多,可能会对上下游都有影响。不管怎样,我们搞运输的也得支持。”

  8小时工作制是国家法律规定的工作日长度为8小时的工作制度。目前,世界各国普遍实行八小时工作制。

  据悉,美国驾驶员连续开车超过8小时,就会被交警拦下来强制要求睡觉,曾经受到了广大运输人群体的羡慕。许多运输人认为,此举还能够有效提升驾驶员的社会地位,得到更多的尊严。

杜绝疲劳驾驶有了新方式  运输人如何看待“8小时工作制”?

  个体运输人杨真平同样对此表达了支持,“8小时工作、8小时休闲、八小时休息,应该还是好的,不过我希望时间可以有所延长,只要我们保证休息好,就不会发生疲劳驾驶。我以前一个人开车可以开1000多公里,现在年纪大了也知道了多休息的重要性。”

个体运输人杨真平个体运输人杨真平

  “全部标箱标载、每日工作8小时,我们驾驶员都非常向往,但是总感觉不太现实,比如,我们从武汉到广东要17小时左右,如果每天只跑8个小时,人往哪里呆呢?”运输人刘迎表达了自己的担忧。

运输人刘迎运输人刘迎

  来自安能物流的驾驶员彭军表示,尽管落地会有许多困难,他还是期待能够亲眼见证“8小时工作制”的实现。

  “现在无论是物流行业还是快递行业都竞争的比较厉害,强推8小时工作制的话,很多货物在规定的时间内都无法赶到,会影响运输效率。不过,如果实现了8小时工作制的话,确实是一件好事,我们也希望可以多休息,这样道路也更加安全。”

运输人彭军运输人彭军

反方:影响运输效率很难落地

  对实行8小时工作制的反对声音也不在少数,主要观点认为此举将导致配送效率大打折扣,从而加重驾驶员赶时间的程度。此外,对个体运输人而言,同样的运输距离,将花费更长的时间,缩短了与家人团聚的时间。

  运输人王超目前跑云南-北京的绿通运输,在他看来,时效就是绿通运输人的“生命线”,“现在我们的车上是两个人开,这样跑都有压力,如果再限制了每天8个小时的话,想在有效时间内送达,就必须车上再招一个司机,别说赚钱了,人家坐在哪、睡在哪都是问题,现在的卡车都是两个座位,多一个人就是超载了。”

运输人王超运输人王超

  从事石家庄-两广运输的驾驶员赵辉对此同样持反对态度,“我们单边的运输距离有2000多公里,如果一天8个小时工作的话,那么一辆车必须有三个人,这无形中增加了我们的运输成本。”

运输人赵辉运输人赵辉

  对于快递快运等时效性要求比较高的领域而言,驾驶员实行8小时工作制对时效的影响巨大。

  北京天一腾达物流有限公司的货物就是在“与飞机赛跑”,时效与安全是快速发展的前提。董事长蔡开旺对运输人小编表示,“8个小时的工作制,目前来看我们这个行业根本不行。此外,驾驶员都没有固定地方休息,线路也不固定,所以我认为考虑到现实,还是很难实现。”

北京天一腾达物流有限公司董事长蔡开旺北京天一腾达物流有限公司董事长蔡开旺

  目前,该政策尚处于征求意见阶段,且“8小时工作制”只针对与载客载货汽车,对长途干线运输暂时没有任何影响,希望最终能够为运输人带来合理的解决方案,兼顾起效率和安全。

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